BOCM-20180706-56 Comunidad de Madrid 2018/07/06 – Parla. Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid 7 7 160 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS https://bocm.es/bocm-20180706-56 https://bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2018/07/06/BOCM-20180706-56.xml https://bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2018/07/06/BOCM-20180706-56.json https://bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2018/07/06/BOCM-20180706-56.PDF https://bocm.es/boletin/CM_Orden_BOCM/2018/07/06/BOCM-20180706-56.epub III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS Ayuntamiento de Parla III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE PARLA OFERTAS DE EMPLEO 56Parla. Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo La Junta de Gobierno Local, con fecha 24 de mayo de 2018, ha aprobado las siguientes: BASES ESPECÍFICAS POR LAS QUE SE REGIRÁ LA CONVOCATORIA DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA COMO PERSONAL LABORAL FIJO POR EL SISTEMA DE CONCURSO OPOSICIÓN DE UNA PLAZA DE IMPRESOR VACANTE DE LA PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL DEL AYUNTAMIENTO DE PARLA INCLUIDA EN LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2017 1. Objeto de la convocatoria: es objeto de la presente convocatoria la cobertura de una plaza de impresor, incluida en la Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de Parla para el ejercicio 2017, mediante promoción interna y por el procedimiento de concurso-oposición. El candidato seleccionado será contratado para el desempeño del puesto número 00008 de la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Parla prestando sus servicios adscrito al Departamento de Comunicación. Las funciones a desempeñar serán las establecidas en la valoración de puestos de trabajo municipal. 2. Normativa aplicable: el proceso selectivo se regirá por lo dispuesto en la base segunda de las bases específicas cuyo contenido íntegro se encuentra publicado en la web del Ayuntamiento de Parla. 3. Requisitos de los aspirantes: son los que constan en la base tercera de las bases específicas de la convocatoria cuyo contenido íntegro se encuentra publicado en la web del Ayuntamiento de Parla. 4. Presentación de solicitudes: las solicitudes deberán presentarse dentro del plazo de veinte días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación de la convocatoria en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID se ajustarán al modelo normalizado del Ayuntamiento de Parla que se encuentra disponible tanto en las Oficinas del Servicio de Atención al Ciudadano como en la Sede Electrónica (https://sede.ayuntamientoparla.es) en el apartado/banner Oferta Pública de Empleo. La solicitud se podrá presentar: a) Presencialmente, en las Oficinas del Servicio de Atención al Ciudadano del Ayuntamiento de Parla; b) Presencialmente, por cualquiera de los medios previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, teniendo la obligación de comunicarlo el mismo día de la presentación en la Entidad Administrativa, enviando una copia del Registro de Entrada al Departamento de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Parla a través de fax al número 916 982 971, o con registro electrónico y con certificado digital en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Parla (https://sede.ayuntamientoparla.es/portal/sede). Al modelo de solicitud normalizado se acompañará: fotocopia de su documento nacional de identidad o pasaporte en vigor, declaración del interesado (ver modelo en la propia solicitud) en la que manifieste expresamente que reúne todas y cada una de las condiciones y requisitos exigidos en la base tercera, referidos siempre a la fecha de expiración del plazo de presentación de solicitudes, y que acepta en todos sus extremos las presentes bases, así como que son ciertos todos los datos consignados en la solicitud y en la documentación aportada; relación de los méritos a que se hace referencia en la base 6.1, junto con la documentación acreditativa de los mismos; justificante de pago de la tasa de derecho de examen, que asciende a 3,40 euros. Se podrá abonar en la Sede Electrónica con certificado digital y tarjeta bancaria, en las sucursales de “Bankia”, con el impreso normalizado de la autoliquidación que figura en la solicitud, o en las Oficinas del SAC, con tarjeta bancaria (ver la toda la información en https://sede.ayuntamientoparla.es, en el apartado/banner Oferta Pública de Empleo). Toda la documentación se admitirá en fotocopia simple, sin perjuicio de su posterior cotejo a requerimiento de la administración. Expirado el plazo de presentación de instancias, el órgano competente dictará resolución en el plazo máximo de un mes, declarando aprobada la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, así como el lugar y fecha de publicación de los miembros del tribunal y la fecha, hora y lugar del comienzo del primer ejercicio de la fase de oposición. Dicha resolución se publicará en la Sede Electrónica del Ayuntamiento (https://sede.ayuntamientoparla.es, en el apartado/banner Oferta Pública de Empleo). En dicha resolución constará la identidad de los aspirantes excluidos, con indicación de las causas de exclusión y si dicha causa es o no subsanable. Quien no figure en la lista provisional, así como las personas excluidas, dispondrán de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la resolución a fin de subsanar el defecto que haya motivado su exclusión. Una vez finalizado el plazo de subsanación, el órgano competente dictará resolución aprobando de la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos, que en todo caso deberán exponerse en Sede Electrónica del Ayuntamiento (https://sede.ayuntamientoparla.es, en el apartado/banner Oferta Pública de Empleo). En caso de que no se formulasen reclamaciones quedará definitivamente aprobada la lista provisional. El hecho de figurar en la relación de admitidos no implica el reconocimiento a los interesados de cumplir los requisitos exigidos para participar en el proceso selectivo. Cuando del examen de la documentación, que de acuerdo con la base 6.4 debe presentarse en el caso de ser seleccionado, se desprenda que no poseen alguno de los requisitos, los interesados decaerán en todos los derechos que pudieran derivarse de su participación en el procedimiento. 5. Tribunal: la composición del tribunal calificador será de un presidente, un secretario/vocal y tres vocales. La regulación del tribunal se contiene en la base quinta de las bases específicas cuyo contenido íntegro se encuentra publicado en la web del Ayuntamiento de Parla. 6. Sistema selectivo y calificación: el procedimiento de selección será el concurso-oposición. Los méritos a valorar y el contenido de las pruebas se regulan en la base sexta de las bases específicas de la convocatoria, las cuales se encuentran publicadas en la web del Ayuntamiento de Parla. 7. Impugnación: la presente convocatoria y sus actos de ejecución podrán ser impugnados en los casos y formas previstos en el Ley 36/2011, de 10 de octubre, Reguladora de la Jurisdicción Social. 8. Anuncios: todos los anuncios relacionados con la presente convocatoria se publicarán en tablón municipal electrónico de anuncios del Ayuntamiento (https://sede.ayuntamiento parla.es, en el apartado/banner Tablón de Anuncios), sin perjuicio de que se proceda también a su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID cuando resulte procedente. Las bases específicas íntegras, junto con los anexos y modelo de solicitud normalizadas, se encuentran publicadas en la página web del Ayuntamiento de Parla (https://sede.ayuntamientoparla.es, en el apartado/banner Oferta Pública de Empleo). En Parla, a 24 de mayo de 2018..El concejal-delegado del Área de Personal del Ayuntamiento de Parla, Javier Molina Lucero. (02/17.974/18)