C) Otras Disposiciones

Consejería de Empleo y Mujer

Mediante la Orden 1035/2006, de 18 de mayo (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 8 de junio), del Consejero de Empleo y Mujer, se establecieron las bases reguladoras del Concurso de Cuento no Sexista de la Dirección General de la Mujer, con la finalidad de promocionar valores de igualdad que disminuyan los prejuicios y estereotipos de género, así como promover la creación de una literatura para niños y niñas que contribuya a un cambio de mentalidades a través de la eliminación de roles y estereotipos sexistas. Por Orden 1983/2007, de 28 de mayo (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 9 de julio), se modificaron las bases reguladoras en el apartado 1 del artículo 6, en lo relativo a la composición del Jurado, y mediante Orden 2326/2008, de 25 de agosto (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 15 de septiembre), de la Consejera de Empleo y Mujer, por la que se convoca el XI Concurso de Cuento Contando en Igualdad “Emilia Pardo Bazán” para el año 2008.

Presentados los cuentos, se efectuó la evaluación de los mismos de acuerdo con los criterios de valoración señalados en el artículo 7 de las bases reguladoras.

Considerando que los cuentos presentados reúnen los requisitos establecidos en los artículos 2, 3 y 4 de las bases reguladoras, y realizada la correspondiente selección y vista la propuesta de adjudicación del premio realizada por el jurado, en su reunión de 7 de noviembre de 2008, conforme a lo previsto en el artículo 7 de la mencionada Orden,

DISPONGO

Primero

Conceder el primer premio a don José Borrego Ojeda por el cuento titulado “Un día en las carreras” por un importe de 7.000 euros.

Segundo

Conceder el segundo premio a doña Mercedes Martín Alfaya por el cuento titulado “La acacia y el viento” por un importe de 3.500 euros.

Tercero

Conceder el tercer premio a don Daniel Blanco Parra por el cuento titulado “El príncipe de Horeb y el gran viaje” por un importe de 1.800 euros.

Cuarto

Contra la presente Orden, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer recurso de reposición en el plazo de un mes ante la Consejera de Empleo y Mujer, en los términos previstos en los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero, o bien, directamente, recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, de acuerdo con lo previsto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, sin perjuicio de cuantos otros recursos estime oportuno deducir.

Madrid, a 29 de diciembre de 2008.

La Consejera de Empleo y Mujer,
 MARÍA PALOMA ADRADOS GAUTIER

(03/3.930/09)