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Consejería de Empleo y Mujer

Vista el Acta de la Mediación entre las citadas partes, que ha tenido lugar ante el Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid, de acuerdo con lo previsto en el reglamento de dicho Instituto y en el artículo 2.f) del Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre Registro y Depósito de Convenios Colectivos de Trabajo, esta Dirección General,

RESUELVE

Proceder a la publicación obligatoria y gratuita del presente Anexo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

Madrid, a 23 de junio de 2009.—El Director General de Trabajo, Javier Vallejo Santamaría.

Expediente número PCM-278/2009.

Madrid, a las once y quince horas del lunes 18 de mayo de 2009.—Ante el Instituto Laboral de Comunidad de Madrid, compuesto por:

Presidenta: Doña Evangelina Rodríguez Mezquita.

Vocal: Don Carlos González López.

Vocal: Don Salustiano Forteza Sánchez.

Vocal: Doña Olga Gutiérrez Alonso.

Secretaria: Doña Josefa Díez Arribas.

Ha sido presentada solicitud de conciliación y mediación, registrada en la sede del Instituto con fecha viernes 8 de mayo de 2009, para conocer del expediente citado.

De una parte, constan como citados y comparecen:

Doña María Luz Fernández Lanzos, en calidad de apoderada.

Doña María José Pérez García, en calidad de apoderada.

La empresa “La Alberca”, con domicilio social en calle Francisco Silvela, número 45, de Madrid.

De otra parte, constan como citados y comparecen:

Doña Cristina Fernández Benítez, en calidad de representante legal de los trabajadores.

Doña Marisol Gómez Gil, en calidad de representante legal de los trabajadores.

Doña Rosa Chávez, en calidad de representante legal de los trabajadores.

Doña María Jesús Vivar Alonso, en calidad de asesora de UGT.

Exposición de los hechos que son origen del conflicto,
según escrito introductorio presentado
por RLT “La Alberca-San Francisco de Asís”

ABIERTO EL ACTO

La parte solicitante manifiesta su posición en el sentido de ratificarse en el contenido de su escrito introductorio.

Concedida la palabra a la representación empresarial, manifiesta su postura.

Realizado el acto de conciliación entre las representaciones antes mencionadas, se da por finalizado con el resultado de

CON AVENENCIA

En los siguientes términos:

1.  En el mes de abril se han actualizado las nóminas con el aumento salarial fijado en el convenio para el año 2009.

2.  En el mes de mayo se abonarán las diferencias de atrasos del año 2009.

3.  Los atrasos del año 2008 se fraccionarán mensualmente desde el mes de abril hasta diciembre de 2009, cuyo primer pago ya se ha efectuado en la nómina del mes de abril bajo el concepto de “Atrasos”.

El acuerdo adoptado por las partes aquí presentes tiene la misma eficacia que lo estipulado en convenio colectivo y pone fin al conflicto con la obligación de cumplir lo que en él se establece.

El presente acuerdo tiene fuerza ejecutiva entre las partes intervinientes sin necesidad de ratificación ante el juez o tribunal, pudiendo llevarse a efecto por el trámite de ejecución de sentencias, en virtud de lo previsto en el artículo 68 de la Ley de Procedimiento Laboral.

Leída el acta, que encuentran conforme, la firman los interesados ante el Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid, y se entrega la correspondiente copia certificada a las doce y treinta horas del día de hoy.—La secretaria suplente (firmado).

(03/23.609/09)