III. ADMINISTRACIÓN LOCAL

AYUNTAMIENTO DE ALCALÁ DE HENARES

OFERTAS DE EMPLEO

La Junta de Gobierno Local, celebrada el 4 de mayo de 2010, acuerda aprobar la Oferta de Empleo Pública para el año 2010, que comprende las siguientes plazas:

Personal funcionario

Escala de Administración General

Subescala Técnica:

— Técnico de grado medio. Número de plazas: 15. Grupo: A. Subgrupo: A2. Titulación: diplomado universitario.

Subescala Auxiliar:

— Clase: auxiliar administrativo. Número de plazas: 7. Grupo: C. Subgrupo: C2. Titulación: graduado escolar o equivalente.

Subescala Subalterna:

— Clase: conserje. Número de plazas: 1. Grupo: AP. Titulación: certificado de escolaridad o equivalente.

Escala de Administración Especial

Técnicos superiores:

— Técnico de Prensa. Grupo: A. Subgrupo: A1. Número de plazas: 2. Titulación: licenciado universitario en ciencias de la información.

— Técnico inspector de tributos. Grupo: A. Subgrupo: A1. Número de plazas: 1. Titulación: licenciado en derecho, económicas o empresariales.

— Técnico de sistemas y tecnologías de la información. Grupo: A. Subgrupo: A1. Número de plazas: 1. Titulación: licenciado universitario.

— Arquitecto. Grupo: A. Subgrupo: A1. Número de plazas: 1. Titulación: licenciado en arquitectura.

— Biólogo. Grupo: A. Subgrupo: A1. Número de plazas: 1. Titulación: licenciado en biología.

Técnicos Medios:

— Técnico de la Escuela Municipal de Adultos. Grupo: A. Subgrupo: A2. Número de plazas: 1. Titulación: maestro de educación primaria o equivalente, o licenciado universitario con CAP.

— Ingeniero técnico industrial. Grupo: A. Subgrupo: A2. Número de plazas: 2. Titulación: ingeniero técnico industrial.

— Ingeniero técnico de obras públicas. Grupo: A. Subgrupo: A2. Número de plazas: 1. Titulación: ingeniero técnico de obras públicas.

Técnicos auxiliares:

— Técnico auxiliar de informática. Grupo: C. Subgrupo: C1. Número de plazas: 5. Titulación: bachiller superior o equivalente.

Servicios Especiales

Policía Local:

— Sargento. Grupo: C. Subgrupo: C1. Número de plazas: 5. Titulación: bachiller superior o equivalente. Procedimiento de selección: concurso-oposición promoción interna entre miembros del Cuerpo de Policía Local de este Ayuntamiento con una antigüedad mínima de dos años en la categoría de cabo de cualquier municipio de la Comunidad de Madrid.

— Cabo. Grupo: C. Subgrupo: C2. Número de plazas: 7. Titulación: graduado escolar o equivalente. Procedimiento de selección: concurso-oposición promoción interna entre miembros del Cuerpo de Policía Local de este Ayuntamiento con una antigüedad mínima de dos años en la categoría de Policía de cualquier municipio de la Comunidad de Madrid.

— Policía. Grupo: C. Subgrupo: C2. Número de plazas: 9. Titulación: graduado escolar o equivalente. Procedimiento de selección: oposición libre.

Plazas de cometidos especiales:

— Auxiliar de control y mantenimiento de centros educativos municipales. Grupo: C. Subgrupo: C2. Número de plazas: 12. Titulación: graduado escolar o equivalente.

Personal de oficios:

— Encargado general. Grupo: C. Subgrupo: C2. Número de plazas: 4. Titulación: graduado escolar o equivalente.

— Ayudante albañil. Grupo: AP. Número de plazas: 1. Titulación: certificado de escolaridad o equivalente.

— Ayudante. Grupo: AP. Número de plazas: 10. Titulación: certificado de escolaridad o equivalente.

— Peón. Grupo: AP. Número de plazas: 16. Titulación: certificado de escolaridad o equivalente.

— Peón T/D. Grupo: AP. Número de plazas: 14. Titulación: certificado de escolaridad o equivalente.

Personal laboral

— Farmacéutico. Número de plazas: 1. Titulación: licenciado universitario en farmacia.

Asimismo, en la sesión celebrada el 25 de mayo de 2010, acuerda por unanimidad de sus miembros aprobar el Plan de Prevención de Riesgos Laborales del Ayuntamiento de Alcalá de Henares.

Por lo tanto procede la publicación de los presentes acuerdos en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

Alcalá de Henares, a 29 de julio de 2010.—El alcalde-presidente (firmado).

(03/31.743/10)