I. COMUNIDAD DE MADRID

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CONSEJERÍA DE EMPLEO, MUJER E INMIGRACIÓN

Vista del Acta de la Mediación entre las citadas partes, que ha tenido lugar ante el ­Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid, de acuerdo con lo previsto en el Reglamento de dicho Instituto y en el artículo 2.1.h) del Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre Registro y Depósito de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo, esta Dirección General

RESUELVE

Proceder a la publicación obligatoria y gratuita del presente Anexo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

Madrid, a 26 de mayo de 2011.—El Director General de Trabajo, PS (Orden 1154/2011, de 27 de abril), la Gerente del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo, ­María del Mar Alarcón Castellanos.

Expediente número PCM-0255/2011

En Madrid, a las doce horas del día martes 10 de mayo de 2011.—Ante el Instituto ­Laboral de la Comunidad de Madrid, compuesto por:

Presidente: Don Juan Ramón López García.

Vocal: Don José M. Garrido de la Parra.

Vocal: Don Salustiano Forteza Sánchez.

Vocal: Doña Olga Gutiérrez Alonso.

Secretario: Don Antonio Chico Fernández.

Ha sido presentada solicitud de conciliación y mediación, registrada en la sede del ­Instituto con fecha martes 5 de abril de 2011, para conocer del expediente citado.

De una parte, constan como citados y comparecen:

— Don Jesús Etxevarria Magariaga, en calidad de representante legal.

— La empleadora “Garbialdi, SAL”, con domicilio en polígono industrial “Trápaga Elguero”, nave 6-A, carretera Ugarte-Galindo, sin número, Bizkaia.

De otra parte, constan como citados y comparecen:

— Doña María Carmen Rubio Zamarra, en calidad de representante legal de los trabajadores.

— Doña Rosa María Vega Tejero, en calidad de representante legal de los trabajadores.

— Doña Antonia Lara Soria, en calidad de representante legal de los trabajadores.

— Doña Manuela González Picado, en calidad de representante legal de los trabajadores.

— Don Raúl Molina López, en calidad de representante legal de los trabajadores.

— Don Juan Narciso Cano Loriño, en calidad de representante legal de los trabajadores.

— Doña Juani Navero Viegas, en calidad de representante legal de los trabajadores.

— Doña María Ángeles Rodríguez Ruiz, en calidad de representante legal de los trabajadores.

— Doña Evangelina Rodríguez Mezquita, en calidad de representante de FES-UGT.

Exposición de los hechos que son origen del conflicto, según escrito introductorio presentado por doña María Carmen Rubio Zamarra, representante legal de los trabajadores

ABIERTO EL ACTO

La parte solicitante manifiesta su posición en el sentido de ratificarse en el contenido de su escrito introductorio.

Concedida la palabra a la representación empresarial, manifiesta su postura.

Realizado el acto de conciliación entre las representaciones antes mencionadas, se da por finalizado con el resultado de:

CON AVENENCIA

En los siguientes términos:

1. Se adjuntan las tablas salariales definitivas para el año 2010.

2. Los atrasos correspondientes a dichas tablas se abonarán en los meses de junio, ­julio y agosto de 2011.

El acuerdo adoptado por las partes aquí presentes tiene la misma eficacia que lo estipulado en convenio colectivo y pone fin al conflicto con la obligación de cumplir lo que en él se establece.

El presente acuerdo tiene fuerza ejecutiva entre las partes intervinientes sin necesidad de ratificación ante el juez o tribunal, pudiendo llevarse a efecto por el trámite de ejecución de sentencias, en virtud de lo previsto en el artículo 68 de la Ley de Procedimiento Laboral.

Leída el acta, que encuentran conforme, la firman los interesados ante el Instituto ­Laboral de la Comunidad de Madrid, y se entrega la correspondiente copia certificada, a las doce y veinte horas del día de hoy.—El secretario suplente (firmado).

(03/21.193/11)