Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid - Núm 265

Fecha del Boletín 
06-11-2018

Sección 1.2.36.1: I. COMUNIDAD DE MADRID


Código de Verificación Electrónica (CVE): BOCM-20181106-1

Páginas: 1


I. COMUNIDAD DE MADRID

B) Autoridades y Personal

VICEPRESIDENCIA, CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA Y PORTAVOCÍA DEL GOBIERNO

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RESOLUCIÓN de 25 de octubre de 2018, de la Directora General de Función Pública, por la que se adjudica, en turno restringido, el puesto funcional de selección objetiva “Asesor Técnico Área Recursos Humanos de la Dirección General de Función Pública” (NPT 21.233), adscrito a la Consejería de Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno, actualmente Vicepresidencia, Consejería de Presidencia y Portavocía del Gobierno, convocado por Orden 16 de abril de 2018 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 24 de abril de 2018) del Consejero de Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno.

Vista la propuesta del Tribunal de Selección, elevada a esta Dirección General, por el Secretario General Técnico de la Vicepresidencia, Consejería de Presidencia y Portavocía del Gobierno, para proveer, en turno restringido, el puesto funcional de selección objetiva “Asesor Técnico Área Recursos Humanos de la Dirección General de Función Pública” (NPT 21233), adscrito a la Consejería de Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno, actualmente, Vicepresidencia, Consejería de Presidencia y Portavocía del Gobierno, de acuerdo con lo establecido en la Base Octava, punto 2, de la Orden de 16 de abril de 2018 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 24 de abril de 2018) del Consejero de Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno,

DISPONGO

1.o Adjudicar, en turno restringido, el puesto funcional de selección objetiva “Asesor Técnico Área Recursos Humanos de la Dirección General de Función Pública” (NPT 21233), adscrito a la Vicepresidencia, Consejería de Presidencia y Portavocía del Gobierno a don José Ignacio Mardones Gómez (DNI XXX5798).

2.o La presente Resolución tendrá efectos desde el día siguiente de su publicación, debiéndose producir la incorporación dentro de los tres días siguientes a la misma en su Consejería de destino y, en su caso, el cese del trabajador adscrito con carácter provisional al mismo. Igualmente, deberá formalizarse en el contrato de trabajo del seleccionado la oportuna diligencia del consentimiento respecto de las nuevas condiciones laborales. En cuanto al régimen de remoción del puesto, de dedicación y de retribuciones se estará a las prescripciones contenidas en el Convenio Colectivo.

3.o Contra esta Resolución que es definitiva en vía administrativa, podrá interponerse demanda ante los Juzgados de lo Social de la Comunidad de Madrid, en el plazo de dos meses de acuerdo con lo establecido en el artículo 69.2 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, Reguladora de la Jurisdicción Social, sin perjuicio de cuantas otras acciones se estime oportuno interponer.

Madrid, a 25 de octubre de 2018.—La Directora General de Función Pública, María José Esteban Raposo.

(03/35.084/18)

Nota: El contenido del texto de la disposición que aquí se muestra no es necesariamente exacto y completo. Únicamente la disposición publicada con firma electrónica, en formato PDF, tiene carácter auténtico y validez oficial.

Sección 1.2.36.1: I. COMUNIDAD DE MADRID

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