III. ADMINISTRACIÓN LOCAL

AYUNTAMIENTO DE BOADILLA DEL MONTE

ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO

De conformidad con lo establecido en el artículo 82 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en el artículo 74 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, y en el artículo 93 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, se hace público, mediante su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, el anuncio del acuerdo adoptado por el Pleno de la Corporación, en sesión ordinaria celebrada el 20 de diciembre de 2019, cuya parte dispositiva es la siguiente:

“Primero.—Disponer la iniciación del trámite de audiencia a los interesados por plazo de quince días, del “IV Acuerdo para la Mejora del Empleo Público en el Ayuntamiento de Boadilla del Monte: Actualización de la Valoración de Puestos de Trabajo”, para alegar y presentar los documentos y justificaciones que estimen pertinentes, conforme a lo dispuesto en el artículo 82 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Segundo.—Disponer el anuncio del presente acuerdo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el tablón digital de edictos y anuncios. Una vez publicado el presente acuerdo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, la documentación podrá consultarse en el Departamento de Personal del Ayuntamiento de Boadilla del Monte, avenida Adolfo Suárez, número 5”.

Boadilla del Monte, a 26 de diciembre de 2019.—El segundo teniente de alcalde, delegado de Coordinación, Personal, Régimen Interior y Compras, Jesús Egea Pascual.

(02/42.921/19)