III. ADMINISTRACIÓN LOCAL

AYUNTAMIENTO DE GRIÑÓN

OFERTAS DE EMPLEO

Mediante resoluciones de la concejala-delegada de Personal números 2637 y 2709, de fechas 18 y 25 de noviembre de 2022, respectivamente, se aprueban las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos al proceso selectivo de estabilización de empleo, personal laboral fijo, de dos plazas de peón, mediante concurso-oposición, turno libre (expediente 307/2022), y se ordena su publicación en extracto en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Griñón, a los efectos previstos en el artículo 45.1.b) de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Causas de exclusión

1. No consta/no se presenta anexo I, modelo normalizado de solicitud de participación en las pruebas selectivas.

2. No consta/no se presenta documentación nacional de identidad/pasaporte y/o el presentado no está vigente.

3. No consta/no se presenta fotocopia del título académico que da derecho a participar en la convocatoria (certificado de escolaridad o equivalente, con arreglo a la legislación vigente y, en su caso, equivalencia u homologación de titulaciones extranjeras).

4. No consta/no se presenta fotocopia del título académico que da derecho a participar en la convocatoria (certificado de escolaridad o equivalente, con arreglo a la legislación vigente y en su caso, equivalencia u homologación de titulaciones extranjeras).

5. No consta/no se presenta justificante del pago de derecho de examen o bien, para la aplicación de la exención de pago de derecho de examen, certificado o documento que acredite su situación de desempleo, emitido por el Instituto Nacional de Empleo o, en su caso, el Servicio Regional de Empleo que corresponda.

6. No consta/no se presenta currículum vítae.

Quienes hayan resultado excluidos, así como los que no figuran en la relación de admitidos ni en la de excluidos disponen de un plazo de quince días hábiles a partir del siguiente al de publicación del presente anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID para subsanación de aquellas solicitudes que sean subsanables, mediante escrito que podrá presentarse en el Registro del Ayuntamiento de Griñón o en los restantes registros previstos en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Lo que se hace público a los efectos indicados.

Griñón, a 19 de agosto de 2022.—La concejala-delegada de Personal, Marta Beatriz Casillas Catalán.

(01/23.010/22)