Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid - Núm 93

Fecha del Boletín 
20-04-2023

Sección 3.10.20P: III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS


Código de Verificación Electrónica (CVE): BOCM-20230420-62

Páginas: 1


III. ADMINISTRACIÓN LOCAL

AYUNTAMIENTO DE POZUELO DE ALARCÓN

OFERTAS DE EMPLEO

62
Pozuelo de Alarcón. Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo

El 10 de febrero de 2023, la concejal-delegada de Recursos Humanos, Régimen Interior, Innovación y Transparencia, ha dictado resolución por la que se aprueban las bases que han de regir la convocatoria para la formación de bolsa de empleo de Técnico/a Medio en Relaciones Laborales, Subgrupo A2, de Administración Especial, Subescala Técnica, funcionario interino, para cubrir posibles necesidades urgentes de recursos humanos en este Ayuntamiento y sus Organismos Autónomos, cuyos datos esenciales se indican a continuación:

1. Objeto.—Es objeto de estas bases, y su consiguiente convocatoria, regular el proceso selectivo para la formación de bolsa de empleo de Técnico/a Medio/a en Relaciones Laborales, Subgrupo A2, de Administración Especial, Subescala Técnica, funcionario interino, de los establecidos en el artículo 76 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público.

2. Lugar de publicación de las bases de la convocatoria.—Las bases de la convocatoria se encuentran publicadas íntegramente en el tablón de anuncios y edictos de la sede electrónica del Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón ( https://sede.pozuelodealarcon.es ).

3. Plazo de presentación de solicitudes.—El plazo de presentación de la instancia y demás documentación será de 10 días naturales a partir del día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

4. Titulación exigida.—Estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Diplomado en Relaciones Laborales o Grado en Relaciones Laborales.

5. Sistema de selección.—El proceso selectivo consistirá en la resolución de dos ejercicios sucesivos, de carácter obligatorio, a celebrar en la misma sesión:

— Primer ejercicio: consistirá en contestar a un cuestionario de 20 preguntas de carácter teórico y/o teórico-práctico, referidas a la totalidad del temario que figura como Anexo.

— Segundo ejercicio: consistirá en la resolución, durante un plazo máximo de 2 horas, de uno o varios supuestos prácticos propuestos por el Tribunal Calificador, que estarán relacionados con el temario específico que figura en el Anexo II.

6. Tasa.—21 euros. El pago de la tasa deberá realizarse mediante ingreso o transferencia bancaria en la entidad bancaria “Banco Santander”, en el número de cuenta ES84/0049/5185/46/2110094291.

Las personas participantes deberán indicar en el justificante bancario su nombre y apellidos, así como la denominación del proceso selectivo en que participan.

Lo que se publica para general conocimiento y efectos oportunos.

En Pozuelo de Alarcón, a 10 de febrero de 2023.—La concejal-delegada de RR. HH., Régimen Interior, Innovación y Transparencia, P. D. (Acuerdo Junta de Gobierno Local de 17 de noviembre de 2021), Ana María Rodríguez Morales.

(02/2.459/23)

Nota: El contenido del texto de la disposición que aquí se muestra no es necesariamente exacto y completo. Únicamente la disposición publicada con firma electrónica, en formato PDF, tiene carácter auténtico y validez oficial.

Sección 3.10.20P: III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS

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